CSA

Une politique d’austérité de plus en plus agressive pour les agents

CSA, Rémunération

Depuis le 1er mars dernier, en plus du jour de carence, les fonctionnaires et agents publics perdent 10 % de leur rémunération en cas de congé pour maladie ordinaire. Pour les fonctionnaires, cette réduction ne concerne pas uniquement le traitement indiciaire, c’est bien l’ensemble de la rémunération, c’est-à-dire traitement et primes, qui est impacté par […]

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Budget 2025 : du coup de rabot à la QVCT, rien ne nous sera épargné !

Conditions de travail, CSA, QVT/RPS

Les coupes budgétaires du PLF 2025 présenté par le gouvernement Bayrou visent en premier lieu les services publics. L’Enseignement supérieur et la Recherche subissent un coup de rabot de 630 millions. L’Éducation nationale doit compenser l’annulation des 4000 suppressions de postes d’enseignants par la suppression de 50 millions sur les programmes 140, 141 et 139.

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Des conditions de travail décentes, est-ce trop demander ?

Conditions de travail, CSA

L’ordre du jour du CSA du 17 décembre 2024 comportant un point d’information sur le projet Pascal, le SNPMEN-FO a réaffirmé son opposition au regroupement de plus de la moitié des agents de l’administration centrale. L’administration s’apprête à faire des économies sur le dos des agents et à les entasser sur le site de Gentilly

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Un CSA sous le signe de l’austérité budgétaire

Conditions de travail, CSA

Dans sa déclaration liminaire, le SNPMEN-FO s’est appesanti sur le contexte budgétaire, particulièrement inquiétant puisqu’il prévoit 4035 suppressions de postes d’enseignants que la création de 35 postes administratifs ne parvient pas à masquer. 35 postes administratifs pour soutenir la modernisation des ministères et l’amélioration de ses systèmes d’information, c’est largement en dessous des besoins quand

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Pourquoi maintenir des projets qui détériorent les conditions de travail des agents ?

CSA, Promotion

Alors que le gouvernement est confronté au rejet brutal de sa politique, à l’administration centrale, on fait comme si de rien n’était. Transfert en banlieue, resserrement des personnels, restructuration de la DGRH, mise en cause des missions de la centrale : pour le SNPMEN-FO, toutes ces mesures doivent être bloquées. Lors du CSA du 3

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